Stellenangebot 

HR-Manager (m/w/d)

Erkner - Feste Anstellung - Vollzeit - Stand April 2021

Für unseren Standort in Erkner suchen wir zur Verstärkung und Unterstützung unseres Teams im Bereich HR zum nächstmöglichen Zeitpunkt

HR-Manager (m/w/d)

Über uns
Prefere Resins ist ein führender europäischer Hersteller für Phenol-, Spezialharnstoff- und Melaminharze. Wir produzieren auch hochwertige Derivate der Methanol-(C1)-Chemie, wie Paraformaldehyd, Formaldehyd und Hexamethylentetramin. Als einer der Weltmarktführer beliefern wir unsere Kunden mit einem breiten Spektrum an Harzen, chemischen Basisrohstoffen und Additiven - schnell und zuverlässig aus 14 Produktionsstätten weltweit.

Die Prefere Resins Gruppe beschäftigt rund 600 Mitarbeiter und erwirtschaftet einen Umsatz von etwa 450 Millionen Euro. Gemeinsam mit unseren Kunden und Mitarbeitern investieren wir stetig in neue Produkte und Technologien für weiteres Wachstum.

Prefere Phenolics gehört zu den Marktführern für Phenolharze in Europa und verfügt über ein breites Portfolio an Resolen und Novolaken, die entsprechend der Kundenanforderungen hergestellt werden. Darüber hinaus entwickeln unsere Forschungs- und Entwicklungsabteilungen maßgeschneiderte Formulierungen für neue Anwendungen.

Ihre Aufgaben

  • Im HR-Bereich setzen Sie eigenständig das perso­nal­wirtschaft­liche Tages­geschäft und die existie­renden HR-Prozesse für ca. 130 Mit­arbeiter um.
  • Dabei begleiten Sie die Mitarbeiter von der Einstel­lung bis hin zum Austritt und decken die Betreuung während des gesamten Beschäf­tigungs­verhältnisses ab.
  • Im Bereich der Personal­beschaffung und beim Bewerber­management sind Sie aktiv beteiligt.
  • Als kompetenter Ansprechpartner für die Mitarbeiter in allen personal­relevanten Fragen kommunizieren Sie auch souverän mit Behörden und Sozial­ver­si­che­rungsträgern und unterstützen Führungs­kräfte in arbeits-, sozial- und vertrags­recht­lichen Fragen.
  • Sie unterstützen und führen alle klassischen operativen HR-Prozesse wie die Zeit­wirtschaft, die Vorbereitung der Lohn- und Gehalts­abrechnung und erstellen Personal­statistiken und -analysen für die Geschäfts­leitung.
  • Sie pflegen eine vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat.
  • Abgerundet wird Ihr Tätigkeitsbereich durch die aktive Mitarbeit an Projekten zu personal­relevanten Themen sowie die Erarbeitung und Umsetzung von neuen HR-Prozessen.

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Personal oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur Personalfachkauffrau/-mann IHK
  • Erfahrungen im HR-Bereich eines mittelständisch strukturierten, produzierenden Unternehmens vorzugsweise der chemischen Industrie
  • Kenntnisse in der Anwendung und Entwicklung innovativer HR-Tools und Instrumente
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten, idealerweise mit Bezug auf den Chemie Tarifvertrag sowie Arbeitsrecht und Betriebsverfassungsgesetz
  • Einschlägige Kenntnisse in der vorbereitenden Lohn- und Gehalts­abrechnung
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie Kenntnisse in der Anwendung von HR-Software
  • Gutes Gespür für Menschen gepaart mit hoher Sozial­kompetenz, Kommunika­tions­stärke und Durch­setzungs­vermögen
  • Diskreter Umgang mit vertraulichen Daten und Informationen
  • Zuverlässigkeit, Organisations­geschick und sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Flexibilität, selbst­ständige, strukturierte und sorg­fältige Arbeits­weise auch unter hoher Belastung

Wir bieten

  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem international aufgestellten Unternehmen
  • Flexible Arbeitszeit
  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege
  • Möglichkeit eigene Ideen einzubringen
  • Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem hoch motivierten, erfahrenen Team
  • Attraktive und leistungsgerechte Vergütung

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Wenn es Sie reizt, in einem mittelständischen Unternehmen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe zu übernehmen, schicken Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir antworten sofort und freuen uns auf ein persönliches Gespräch. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an:

Weitere Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie unter: 

Prefere Resins Holding GmbH
Claudia Schmück, Group HR Manager
Dr.-Hans-Lebach-Straße 6
15537 Erkner

claudia.schmueck (at) prefere.com

http://www.prefere.com